Можно ли отцу военнослужащему взять декретный отпуск по уходу за ребенком

Как правильно оформить декретный отпуск отцу ребенка?

Забота о ребенке — обязанность обоих родителей. Мужчины наравне с женщинами принимают активное участие в воспитании. Для работающих отцов время, проведенное с новорожденным, бесценно. Но как совместить карьеру и семью?

На помощь приходит закон, а точнее абзац второй статьи 256 Трудового кодекса, в нем содержится разрешение на декретный отпуск для мужчин и других близких родственников, а также опекунов ребенка. Также право на получение закреплено в законе № 81-ФЗ от 19.05.1995 года. Расскажем об основных правилах его предоставления и оформления.

В законе для отцов предусмотрены такие же права и льготы, как и для матерей. Необходимо только иметь в виду, что под декретным отпуском для мужчин понимается предоставление им перерыва в работе для ухода за ребенком.

Может ли отец получить отпуск по уходу за ребенком

В связи с затянувшейся кризисной ситуацией в стране найти хорошую работу с приличной зарплатой – это удача для семейного человека. И если жена – основной добытчик в семье, то с ребёнком до его устройства в садик может посидеть и отец.

Кадровое оформление такой процедуры, как отпуск по уходу за ребёнком для отца, немного отличается от оформления отпуска матери, поэтому кадровику важно не упустить некоторые нюансы, если вдруг новоиспечённый отец придёт с заявлением о таком отпуске.

Основной трудовой закон России – это Трудовой кодекс. В 256 его статье указано, что посидеть с ребёнком до трёхлетнего возраста могут не только матери, но и: При этом должен быть подтверждён факт того, что именно они за ребёнком ухаживают.

Отпуск по уходу за ребенком можно оформить и не с самого момента его рождения, а в любое время.

Можно ли отцу военнослужащему взять декретный отпуск по уходу за ребенком

Здравствуйте, я отец ребенка, проxожу службу по контракту, в министерстве обороны РФ, могу ли я пойти в декретный отпуск, а не моя жена?

31 Мая 2013, 13:52 Анна, г. Находка

К сожалению, военнослужащий не сможет получить отпуск по уходу за ребенком.

от 30.12.2012)

Может ли военнослужащий мужского пола уходить в декретный отпуск?

Здравствуйте!

Служебное время и право на отдых 13.

Отпуск по уходу за ребенком военнослужащему мужчине

Отпуск по уходу за ребенком для военнослужащих-мужчин: реализация принципа гендерного равенства в российском законодательстве Может ли муж-военнослужащий уйти в отпуск по уходу за ребенком? Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» (с изм.

256 ТК РФ отпуск по уходу за ребёнком до достижения им возраста трех лет может быть использован полностью или по частям отцом ребёнка, фактически осуществляющим уход за ребенком.

В то же время нормы трудового законодательства могут применяться к правоотношениям, связанным с прохождением военной службы, лишь в случаях, когда об этом имеется прямое указание в законе (п.

2 постановления Пленума ВС РФ от 14.02.2000 N 9). Так, в соответствии с п.

Предоставление отпуска по уходу за ребенком отцу в России

Может ли отпуск по уходу за ребенком быть дан отцу Относительно незадолго до родов женщина получает больничный лист, обычно на 140 дней, хотя может быть и больше.

А после женщине совершенно необходимо восстановиться, даже если роды были относительно лёгкими. Зато позднее официально ухаживать за ребёнком может кто-либо из родных.

Можно ли отцу военнослужащему взять декретный отпуск по уходу за ребенком

Возможно ли это? И что нужно знать, отправляя супруга в отпуск по уходу за своим крохой? Положен ли декретный отпуск папе – все тонкости российского законодательства о декретном отпуске для мужчин Наконец-то и в нашей стране появилась такая возможность – официально отправлять папу в декретный отпуск.

Необычно, для многих даже неприемлемо, но удобно в определенных случаях, и при том — закреплено законодательно. Согласно закону, папа имеет те же права, что и мама.

Работодатель не имеет никакого права на отказ папе в таком отпуске. Отказ, если он имеет место, легко можно обжаловать в суде. Данный отпуск для папы не имеет отношения к маминому отпуску «по беременности и родам» — он предоставляется только женщинам, как и право на пособие.

Как мужчине уйти в декретный отпуск по уходу за ребенком?

Как мужчине уйти в декретный отпуск — вопрос на сегодняшний день очень актуальный, т. к. сейчас, в условиях гендерного равенства, нередки случаи, когда именно отцы уходят в декрет. Разберемся, как это правильно оформить.

Для получения пособия по уходу за ребенком кроме заявления о его назначении потребуется представить и другие документы. Так, согласно ч. 6 ст. 13 закона «Об обязательном социальном страховании…» от 29.12.2006 № 255-ФЗ, необходима справка с места работы матери ребенка о том, что она не использует ОпУзР и, соответственно, не получает пособия от страхователя, либо о том, что она не работает и не получает госпомощь от органов соцзащиты.

Можно ли оформить декретный отпуск на мужа при усыновлении ребенка? Порядок оформления пособия по уходу за усыновленным ребенком до достижения им полутора лет аналогичен процедуре при присмотре за собственнорожденным ребенком.

Правила получения декретных выплат за жену мужем по месту своей работы

Дорогие читатели!

Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту: Процедура предоставления выплат женщине, находящейся в отпуске по рождению или уходу за ребенком, осуществляется на основании следующих нормативно-правовых документов: Виды денежной помощи от государства Обеспечивая женщинам предоставление социальной гарантии в виде отдыха, связанного с наступлением беременности или родов, а также для осуществления ухода за маленьким ребенком, государство берет на себя обязательство по их финансовому обеспечению.